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산업별 인적자원개발위원회

Industrial Skills Council

사업소개

주요 수행사업

운영위원회 등 회의체 운영

운영위원회 등 회의체 운영

운영위원회

해당 산업 내 주요 인적자원 의사결정, 산업 대표성 강화 및 네트워크 확대 추진
산업의 주요 인적자원개발·관리·활용에 관한 협의·조정 및 의사 결정과 함께 위원회의 결정 등을
실질적으로 산업계에서 지지할 수 있도록 해당 업종의 핵심 협·단체, 기업의 참여 확대

실무위원회

운영위원회 안건 상정 및 의결 등을 지원하는 실무적 협의체로서 대표기관, 참여기관, 기업 등의 위원(장)이나
실무직원 간에 ISC 운영, 사업 수행에 관한 정보 공유 및 현안 협의 등 실시

분과위원회

ISC의 원활한 사업 수행을 위해 ISC 자체적으로 담당 산업범위나 사업 분야 등에 따라 분과위원회를 구성, 운영

NCS 개발, 개선 및 확산

산업인력 현황자료 등 조사, 분석

산업인력현황 조사

산업계 의견, 국가통계, 연구기관 자료 등을 조사하여 현장형 인력수요 파악 및
‘산업인력현황 보고서’를 발간, 배포 (연 1회)

분기별 이슈리포트

산업별 인력수급동향, 신성장.유망분야 등 시의성 있는 인적자원개발 관련 이슈를 도출하여
조사.분석 및 배포(연4회)

직무변화모니터링

환경.기술 발전에 따른 직무 및 숙련수요 변화를 파악하여 직무맵에 반영 -직무 변화의
선행요인을 파악하여 유요한 대응방안 제시

산업인력 현황자료 등 조사, 분석
NCS 개발, 개선 및 확산

NCS.SQF 개발, 개선 및 확산

NCS 개발

산업 패러다임 변화를 놓치지 않도록 유망 분야* 또는 신직업 대상 신규 개발 분야 제시
* 예시) 공공기관 빅데이터 공개에 따른 빅데이터가공, 항공우주분야(위성관리, 공간정보 등),
IT,모바일(앱개발), 스마트기술(3D프린팅 등) 등

NSC 개선

산업의 수요변화에 따른 지속적 개선체계 구축, 운영

NSC 기업활용 컨설팅

기업의 NCS 기반 능력중심채용 및 재직자 훈련 실시 지원을 위한 맞춤형 컨설팅 추진

NCS홈닥터

산업게 중심의 NCS 전문가가 NCS활용기관에서 NCS 활용현황을 모니터링하여 애로사항이
해소될 수 있도록 지원

SQF 개발

자격.학력.경력.교육훈련이수 결과 등 근로자의 다양한 역량을 평가 및 인정할 수 있는 기본 틀(SQF)개발

SQF 활용.확산

산업의 특성에 따라 SQF를 활용할 수 있는 모델을 개발.적용하고, SQF 활용.확산 기반 마련을 위한
우수사례 발굴

NCS 기반 자격, 보완

NCS 기반 자격, 보완

현장중심 직무능력 측정

자격의 틀과 내용을 기업 현장 및 직무능력 측정을 중심으로 하는 NCS기반 자격의 개발 및 보완
* 대기업 또는 핵심기업 등에서 NCS기반 자격을 시범 활용할 수 있도록 지원하여 상시 보완, 현장성 강화에 기여

NCS 기반 자격, 보완
일학습병행 운영 참여·지원

일학습병행 운영 참여·지원

참여기업 발굴

기술력을 갖추고 CEO의 인력양성 의지가 높은 기업을 일학습병행 참여기업으로 발굴, 선정

훈련과정 개발

산업 및 기업 수요에 따라 일학습병행 훈련과정 개발 및 운영 지원

컨설팅

교육훈련프로그램에 반영된 NCS 능력단위를 중심으로 일학습병행 도입 초기에
교육훈련이 원활히 진행되도록 기업 기반의 학습도구 개발 등 지원

홍보

회원사 및 해당 산업분야 기업에 일학습병행 홍보

기타 지원사업 수행

산업계 의견수렴, 확산활동, 학습근로자 여건 조사, 내·외부 평가 지원 등

NCS 기반 자격, 보완

ISC 별 자율기획사업 추진

ISC별로 NCS, NCS기반 자격, 일학습병행 외에 해당 산업 특성 등을 반영하여 자율사업을 기획, 제안하고, 공단의 사업계획 심사, 심의를 거쳐 최종 확정 후 추진

NCS 기반 자격, 보완