Page 73 - ISC - 2022년도 이슈리포트
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방송플랫폼기술 현황 및 NCS 활용 방안
Ⅰ 개요
◦ 2022년 본 ISC에서는 방송분야 직무맵 개발 사업을 추진중에 있음. 전문가 회의를 통해 직무맵
개발하면서 지속해서 산업의 이슈 등을 의견수렴 하였고, 언급된 이슈 중 방송플랫폼기술의 NCS
활용 등 관련 접근이 필요성 제기됨. 이에, 방송플랫폼기술의 산업 및 인력현황, NCS 활용 등을
파악하기 위해 전문가 대상 ‘2022년 제1차 고용노동분과위원회(`22.11.09.)’를 개최함. 의견수렴
결과를 바탕으로 방송플랫폼분야의 인력 현황, NCS 인력양성, 활용 등 접근 필요성에 따라 4분기
이슈리포트 주제로 선정하였음
◦ 방송통신위원회의 2022년 업무계획에 따르면, 지속성장 가능한 방송통신 생태계 조성 등
추진전략으로 시청자 중심 지역 밀착형 방송고도화의 일환으로 라디오방송 사업자 선정,
공동체라디오방송사 개국 지원, 재난방송종합상황실 본격 운영 등을 추진하고 있음
◦ 또한, OTT는 스트리밍 기술 능력 등 초기 시장을 지나 효율적 운영 능력 등이 요구되는 OTT 시장
2.0으로 확대됨에 따라 기존 방송플랫폼 분야에도 많은 변화와 영향을 미치고 있음
◦ 방송플랫폼 분야의 동향을 살펴보면, 지상파TV 등은 전반적으로 성장률이 소폭 증가하였고 OTT
등은 확대되고 있는 실태임. 방송플랫폼분야 중 지상파는 소폭 증가하였으나 종합유선과 중계유선은
3년간 감소하고 있음. 방송채널 사용사업자는 성장에서 정체된 상태이나 IPTV와 CP는 성장세를
유지되고 있는 상태임
◦ 방송플랫폼기술분야(지상파TV, 지상파DMB, 라디오방송, 케이블방송) 산업은 인력 수요는 유지
상태고, 실감콘텐츠, 메타버스 등의 신기술에 투자로 해당 분야의 직무에 인력 채용 등이 어려운
실태임. 또한, 종합유선방송사가 줄어들어 MSO에 흡수 합병 등의 이슈로 인력에도 계속 변화가
나타나는 상황임
◦ 이에, 본 이슈리포트에서는 산업계 전문가들의 의견수렴을 바탕으로 방송플랫폼분야의 산업 현황,
인력 현황 등을 파악하고 HRD&HRM 관점으로 접근하여 NCS 활용 방안을 제시코자 함
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